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Saca provecho de tu entrevista de evaluación

Caroline Cailteux

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Descripción

La entrevista de evaluación se organiza generalmente una vez al año, y brinda la oportunidad a evaluador y evaluado de hacer balance de un periodo determinado y de fijar objetivos de desarrollo para el siguiente periodo. A pesar de que la entrevista de evaluación suele ser un momento temido, es un paso obligado para todos los empleados. Con tan solo nombrarla, se despierta nuestro miedo a ser juzgados. Sin embargo, es un lugar de intercambio privilegiado entre el mánager y su empleado. En efecto, si se lleva a cabo de manera eficaz, participa en el buen desarrollo de la empresa y en el bienestar de cada uno.Entonces, ¿cómo prepararnos para salir satisfechos y motivados de la entrevista? ¿Cómo crear un entorno que propicie el intercambio? ¿Cómo tranquilizar al empleado y ponerlo cómodo para que dé y recopile la información que le ayudará a progresar y a vislumbrar nuevos horizontes en su trabajo? En esta guía te presentamos las claves del éxito para acabar con los miedos relacionados con esta etapa y para transformar esta entrevista en un encuentro constructivo. Este libro se dirige a todos los actores que desempeñan un papel durante este proceso: empleadores, mánager, directores de RR. HH. y, por supuesto, empleados.Te ofrecemos las claves para:• preparar eficazmente tus entrevistas de evaluación para salir motivado y satisfecho con el resultado;• comprender la importancia de la confianza y de la comunicación para que tu entrevista de evaluación sea un éxito y tenga unas consecuencias positivas tanto para ti como para tu empresa;• concebir tus entrevistas de evaluación como un espacio privilegiado para hacer balance y definir cómo mejorar tus competencias;• etc.

ISBN: 9782806280749

Año publicación: 2017

Categorías: Históricos, Autoayuda

Lenguaje: Español